| ‘Oog voor kwaliteit’ en ‘betrokken’ |
|
Is een kwaliteit die al onze vakmensen bezitten. Bij het bouwbedrijf zijn ca. 53 professionals in vaste dienst. Zoveel mogelijk bouwkundige werkzaamheden worden met eigen vakmensen uitgevoerd. Installatie en specifieke werkzaamheden als stucwerk, vloeren smeren, schilderwerk en dakdekkerwerk worden aan vaste onderaannemers uitbesteed. Tankens investeert, sinds 25 jaar, ook in opleiding van (jonge) mensen tot professionals in de bouw. Het merendeel van onze huidige werknemers is dan ook na hun schooltijd binnen ons bedrijf verder opgeleid. Dit vaak tot grote tevredenheid van zowel de werknemer als de werkgever. Dienstverbanden van 25 jaar of langer zijn dan ook geen uitzondering. Door te investeren in jonge mensen en door scholing aan te bieden aan werknemers zijn wij in staat om de leeftijdsopbouw en het kwaliteitsniveau van het personeelsbestand op een zeer goed niveau te houden. De personeelssamenstelling is als volgt:
Al onze vakmensen komen uit het Land van Heusden en Altena of directe omgeving, waar nog een juiste werkmentaliteit heerst en een calvinistische sfeer de boventoon voert. Het bedrijfsbureau heeft een hoog opleidingsniveau waardoor onder andere in bouwteamverband een optimaal product gerealiseerd wordt. Dat werken bij Tankens voor nagenoeg alle medewerkers een plezier is blijkt uit het zeer lage personeelsverloop en het eveneens zeer lage ziekteverzuim waar wij reeds jaren op kunnen bouwen. Wij proberen dit zo laag mogelijk te houden door regelmatig een leuke activiteit, excursie of scholingsdag te organiseren, waarvan door het overgrote deel van onze medewerkers gebruikt van gemaakt wordt. |
||||||||||












